La Mesa de Enlace presentó ante el Juzgado Nacional de Primera Instancia del Trabajo N° 71 u
na solicitud de medida cautelar contra el bono extraordinario de fin de año de 50 mil pesos para los trabajadores rurales que ya había rechazado públicamente en diciembre del año pasado.
“Está acción está enmarcada en la decisión tomada el 22 de diciembre pasado por la Comisión Nacional de Trabajo Agrario en la cual, el Ministerio de Trabajo de la Nación junto con la Unión de Trabajadores Rurales y Estibadores (Uatre) y
en oposición a la postura de las entidades de productores establecieron un aporte de $26.000 adicionales a los $24.000 del resto de los trabajadores”, comunicó la Rural a sus socios de forma interna, según informó La Nación.
“Desde la entidad esperamos que la Justicia se haga eco de esta iniciativa ya que, como hemos hecho público en reiteradas oportunidades,
creemos que la medida adoptada no toma en consideración la situación actual que atraviesa el sector agropecuario”, agregaron.
La solicitud de
la medida cautelar es contra el Ministerio de Trabajo para que se suspenda la resolución 230. En su pedido el campo señaló “gravísimos vicios en sus elementos de procedimiento, competencia, causa, motivación y finalidad”.
BONO DE FIN DE AÑO PARA TRABAJADORES RURALES
La Unión Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores (Uatre), que lidera
José Voytenco, había informado en diciembre que el personal de
la actividad iba a percibir un bono de fin de año de 50 mil pesos como asignación extraordinaria en una cuota y en todo el país, a pesar del rechazo de las cuatro entidades patronales agropecuarias.
El beneficio iba a ser cobrado por los trabajadores comprendidos en el Régimen de Trabajo Agrario y sería pagado en una cuota, mientras se estipulaba que al personal "'permanente discontinuo" se le otorgará una suma proporcional.
El documento del gremio detalló que el bono fue finalmente dispuesto por la Comisión Nacional de Trabajo Agrario (CNTA) y iba a beneficiar a todos los empleados rurales incluidos en la Ley 26.727, y que quedarán excluidos quienes perciban un ingreso superior a 185.859 pesos, según los artículos 3 y 4 del decreto 841/22 de noviembre.
El otorgamiento de la asignación extraordinaria fue respaldado por los paritarios del gremio y los representantes del Ministerio de Trabajo, que encabeza Raquel “Kelly” Olmos. En aquella reunión, las entidades agropecuarias Sociedad Rural Argentina (SRA), Confederaciones Rurales Argentinas (CRA), Confederación Intercooperativa Agropecuaria Cooperativa Limitada (Coninagro) y Federación Agraria Argentina (FAA)
rechazaron el pago del bono y se retiraron del encuentro de forma previa a la votación.
El bono de 50 mil pesos, que dentro incluye los 24 mil pesos que había dispuesto el Gobierno por el decreto 841/22- que beneficia a los trabajadores cuyo salario neto devengado en diciembre es inferior a 185.859 pesos- incluye, además, conceptos remunerativos y no remunerativos y excluye el medio aguinaldo (SAC).
Desde la la CNTA adelantaron que continuarán con los reclamos para que el bono o asignación extraordinaria de fin de año beneficie también a los trabajadores actualmente excluidos y que no lo perciben.
Mientras que
desde el ruralismo interpretan que la resolución de la CNTA no tiene legalidad porque fue aprobada de manera unilateral, el escrito al que accedió La Nación, habla de que se vulneró la buena fe “negocial”.